人才队伍建设是提升托(tuō )育服务(wù )质量(liàng )的(de )保障。面对当(dāng )前托育专业(yè )人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长(zhǎng )沙师范学院学前教育学院院长张(zhāng )晓(xiǎo )辉建议,从教师专(zhuān )业标(biāo )准体(tǐ )系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其中,提高托育服(fú )务专(zhuān )业化水平;从学历提升和专(zhuān )业成长考虑(lǜ ),拓宽专业人员发展路径,增强托育(yù )机构从业(yè )人员对职业的归属感、荣誉感(gǎn )。 -
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